Muchos pierden y pocos ganan:efectos de la reforma legislativa sobre el poder adquisitivo del trabajador tras la jubilación

Anales del Instituto de Actuarios Españoles, 3ª época, 18, 2012/77-110

MUCHOS PIERDEN Y POCOS GANAN: EFECTOS DE LA REFORMA LEGISLATIVA SOBRE EL PODER ADQUISITIVO DEL TRABAJADOR TRAS LA JUBILACIÓN

Ana Vicente Merino, Mª José Calderón Milán y Timoteo Martínez Aguado

Resumen:

¿Cuál será la proporción de ingresos finales que será sustituida por la pensión de la Seguridad Social en el momento de la jubilación? Se presentan una serie de indicadores que permiten determinar cuál sería ese nivel de vida, la denominada “tasa de sustitución” de las pensiones en relación al nivel salarial en el momento de la jubilación. Los resultados se obtienen aplicando las normas de Seguridad Social y el efecto que supondría la aplicación total de la ley 27/2011 de 1 de agosto. Se estudia el impacto que supone, a través de la ganancia o pérdida que sufren los trabajadores ante este cambio, a partir de la caracterización de los diferentes colectivos de afiliados incardinados por: actividades económicas, categorías profesionales, nivel de estudios, edad y género.

Palabras clave:

tasa de sustitución salarial, pensión, jubilación, Seguridad Social.

Abstract:

What is the ratio of earnings will be replaced by the Social Security pension after retirement? We present several indicators to determine what would be the standard of living, the so-called “replacement rate” of pensions in relation to the wage at the time of retirement. The results are obtained by applying the current rule of Social Security and the effect would be the full implementation of the law 27/2011 of 1 August. We analyze the impact it has, through the profit or loss
suffered by workers when these changes happen, from the characterization of the clusters by: economic sectors, occupational, educational level, age and
gender.
Keywords:

wage replacement rate, pension, retirement, Spanish Social Security System

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